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ONFPP : 20 employés de l’Entreprise pour les Initiatives Agricoles de Bouré (EIAB) formés à l’Hygiène, Santé, Sécurité et Environnement (HSSE)

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Le jeudi 22 mai 2025, l’Office National de Formation et de Perfectionnement Professionnels (ONFPP) a organisé une formation sur l’Hygiène, la Santé, la Sécurité et l’Environnement (HSSE) à l’intention de vingt employés de l’Entreprise pour les Initiatives Agricoles de Bouré (EIAB). Cette session s’est tenue dans l’une des salles du centre de formation de la SAG (Training) à Boukaria, dans la sous-préfecture de Kintinian.

Axée sur le thème « HSSE pour les General Workers de l’EIAB », cette formation d’entreprise a réuni vingt agents de terrain de cette société sous-traitante évoluant dans la zone minière de Siguiri. Elle visait à renforcer leurs compétences en matière de sécurité au travail, de prévention des risques et de respect des normes environnementales.

Dans son discours d’ouverture,  Mohamed 1 Chérif, chef de l’antenne ONFPP de Siguiri, a insisté sur l’importance d’une formation continue dans le secteur minier :

« Cette formation vise à combler les lacunes constatées chez les General Workers en matière de bonnes pratiques HSSE, de responsabilités professionnelles et de respect des normes en milieu minier. Elle s’inscrit dans notre engagement à promouvoir une culture de sécurité et de professionnalisme au sein des entreprises locales. »

Pendant trois jours, Daouda Bangoura, le formateur principal, a animé des modules portant sur les fondamentaux du HSSE, les rôles et responsabilités de chacun au sein de la chaîne de production, ainsi que sur les exigences spécifiques liées à l’environnement minier. Les participants ont été sensibilisés à la rigueur, à la discipline et à l’importance du respect strict des consignes en matière d’hygiène et de sécurité.

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Il convient de souligner qu’il s’agit de la toute première session de formation organisée par l’ONFPP pour l’EIAB, une entreprise récemment immatriculée.

À l’issue de la session, Saran Chérif, Directrice des Ressources Humaines de l’EIAB, a salué la qualité de la formation et réaffirmé la volonté de son entreprise de renforcer sa collaboration avec l’ONFPP.

« Nous souhaitons vivement la poursuite de ce partenariat à travers d’autres modules de formation pour nos équipes. J’encourage mes collègues à faire preuve de rigueur et de professionnalisme dans l’application des connaissances acquises. »

Cette initiative s’inscrit dans la stratégie de l’ONFPP visant à rapprocher la formation professionnelle des réalités du terrain, en particulier dans des zones stratégiques comme les sites miniers.

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