À l’occasion de la célébration des 68 ans de l’indépendance de la Guinée, une immersion médiatique a été organisée à l’Hôpital ANAIM de Kamsar, à l’initiative de l’Agence Nationale d’Aménagement des Infrastructures Minières (ANAIM).
Cette visite a permis aux médias de découvrir les infrastructures de l’établissement, son plateau technique, ses différents services médicaux ainsi que les conditions d’accueil et de prise en charge des patients.
La délégation s’est également intéressée aux questions d’hygiène, de sécurité, d’entretien, de propreté et de respect de l’environnement hospitalier. Des échanges ont eu lieu avec plusieurs responsables de services et médecins.
Selon le Dr Amadou Traoré, chef des médecins de l’Hôpital ANAIM de Kamsar, l’établissement a été créé en 1973 pour assurer la prise en charge sanitaire des travailleurs de la Compagnie des Bauxites de Guinée (CBG), de l’ANAIM ainsi que des populations environnantes.
D’une capacité initiale de 63 lits, l’hôpital a progressivement renforcé ses capacités pour atteindre aujourd’hui 176 lits, selon l’administration. Il joue également un rôle important dans la prise en charge des patients provenant de plusieurs localités de la région de Boké.
L’établissement dispose notamment de services de médecine, chirurgie, pédiatrie, urgences, maternité, réanimation, imagerie médicale, laboratoire, pharmacie, urologie, kinésithérapie, endocrinologie, diabétologie, nutrition et odontostomatologie.
La cœliochirurgie relancée
Parmi les avancées enregistrées figure la relance de la cœliochirurgie, une technique mini-invasive qui avait connu plusieurs années d’interruption.
Grâce notamment au recrutement d’un chirurgien expatrié, cette pratique a été relancée depuis environ deux ans. Elle permet désormais de réaliser plusieurs interventions auparavant effectuées par laparotomie.
À la maternité, certaines interventions sont également réalisées par cœlioscopie. L’hôpital a par ailleurs introduit l’accouchement sans douleur par péridurale afin d’améliorer le confort des patientes.
Des progrès en pédiatrie et en néonatologie
Le secteur de la pédiatrie a également connu plusieurs améliorations. L’Hôpital ANAIM dispose désormais d’un service de néonatologie qui accueille des nouveau-nés provenant de différentes localités de la région de Boké.
Le personnel a bénéficié de formations en réanimation néonatale dans le cadre d’une coopération avec une ONG suisse. Près d’une cinquantaine d’agents de santé de la région auraient ainsi été formés.
La prise en charge de l’ictère du nouveau-né a également été renforcée grâce à l’utilisation de lampes de photothérapie et au dosage rapide de la bilirubine.
Un plateau technique progressivement renforcé
La modernisation des soins s’est accompagnée de plusieurs investissements dans le plateau technique. L’administration cite notamment des respirateurs de réanimation Dräger Savina 300, un respirateur d’anesthésie Dräger Atlan A350, des moniteurs de surveillance Dräger Infinity Gamma XL, ainsi qu’un autoclave Getinge Solus de 500 litres.
Les capacités du laboratoire ont également été renforcées avec des automates destinés notamment aux analyses de biochimie, d’hématologie et de bactériologie.
De nouveaux équipements permettent par ailleurs de réaliser sur place certains examens auparavant effectués à l’extérieur, notamment la mammographie, la radiopanoramique et l’écho-Doppler.
Rénovation et amélioration des conditions d’accueil
Pour M. Kaba Mandiaye, administrateur de l’Hôpital ANAIM de Kamsar, ces transformations s’inscrivent dans une dynamique d’amélioration continue de la qualité des prestations.
Plusieurs investissements ont été réalisés ces dernières années grâce à l’accompagnement de la Direction générale de l’ANAIM, notamment la rénovation des toitures des bâtiments et pavillons, le rafraîchissement des murs, l’amélioration de la conservation et de la desserte en eau ainsi que le carrelage des allées reliant les différents bâtiments.
Selon l’administrateur, ces travaux visent également à renforcer l’hygiène hospitalière et à faciliter les opérations de nettoyage et de décontamination afin de réduire les risques d’infections nosocomiales.
La formation du personnel au cœur de la stratégie
L’administration mise également sur le renforcement des compétences. Plusieurs professionnels ont été envoyés en formation de spécialisation au Sénégal et en Côte d’Ivoire.
Certains sont déjà revenus et permettent à l’établissement de développer de nouvelles spécialités, notamment en endocrinologie, diabétologie et nutrition. Un spécialiste en néphrologie a également rejoint l’hôpital, tandis que d’autres professionnels poursuivent leur formation dans des domaines tels que la médecine d’urgence, l’orthopédie et la parodontologie.
L’établissement a par ailleurs été retenu, deux années consécutives, pour accueillir les tests pratiques des examens de fin de cycle des techniciens professionnels de santé.
cette démarche repose notamment sur la maîtrise des risques, l’évaluation continue des pratiques professionnelles, l’innovation technologique et la recherche de l’excellence opérationnelle.
L’établissement accueille aujourd’hui les travailleurs et familles de la CBG et de l’ANAIM, les populations environnantes ainsi que les employés d’autres sociétés ayant signé des conventions avec l’hôpital.
La CBG demeure, selon l’administration, le client prioritaire de l’établissement et contribue à son fonctionnement à travers une subvention. L’hôpital participe également à la mission de service public à travers l’application de certaines politiques de gratuité, notamment pour les césariennes et les accouchements.
À travers cette immersion, les professionnels des médias ont ainsi pu mesurer les transformations engagées au sein de l’Hôpital ANAIM de Kamsar. Modernisation des infrastructures, renforcement du plateau technique, formation du personnel et amélioration des conditions d’accueil constituent désormais les principaux axes de développement de cet établissement sanitaire au service du secteur minier et des populations de la région de Boké.
Le Dr Kébé M’Famara : « L’Hôpital ANAIM occupe une place primordiale pour la CBG »
Chef du service Santé d’Entreprise à la CBG, le Dr Kébé M’Famara a souligné l’importance stratégique de l’Hôpital ANAIM dans le dispositif sanitaire de la compagnie.
Selon lui, la proximité de l’établissement avec Kamsar facilite l’accès aux soins des employés et de leurs familles, tout en contribuant à réduire les coûts et les pertes de temps liés aux évacuations sanitaires vers Conakry.
Il rappelle que, depuis sa création en 1973, l’hôpital a progressivement élargi son offre de soins avec l’introduction de nouvelles spécialités.
Le responsable de la Santé d’Entreprise a également mis en avant la synergie entre la CBG et l’ANAIM dans l’identification des besoins, l’analyse des problèmes sanitaires et la recherche de solutions.
Pour lui, l’amélioration de la prise en charge médicale contribue directement au bien-être et à la productivité des travailleurs.
Vers un renforcement du partenariat CBG-ANAIM
Évoquant les perspectives, le Dr Kébé M’Famara estime que le partenariat entre la CBG et l’ANAIM, établi depuis plusieurs décennies, doit continuer à évoluer en fonction des nouvelles exigences médicales.
Il plaide notamment pour le développement de nouveaux plateaux techniques et le renforcement des compétences médicales dans la région de Boké, afin de limiter davantage les évacuations sanitaires vers Conakry et l’étranger.
Engagé depuis 2023 dans une démarche qualité conformément aux exigences de la norme ISO 9001 version 2015, l’Hôpital ANAIM de Kamsar ambitionne de devenir un hôpital parapublic minier de référence à l’horizon 2027.
