Selon la société dirigée par l’ancien Premier ministre, Mamady Youla explique « cette décision résulte de la situation conjoncturelle que traverse notre société, et qui nous oblige à réduire considérablement les coûts de fonctionnement, ainsi que nos activités sur notre site de Nimba (lola) qui sera en situation de ”service minimum”…
Dans la même logique, la SMFG indique « qu’au regard de ce qui précède, nous sommes dans l’obligation de demander à une partie de notre personnel de rester à la maison afin de réduire nos coûts de fonctionnement et maintenir un effectif réduit dont le travail est indispensable pour assurer le service minimum requis durant cette période. »
Avant de rassurer, « que ce ralentissement temporaire n’entraînera aucun licenciement, ni une réduction de salaire des employés, et que tous les efforts possibles seront engagés par le SMFG pour réduire les impacts, tant individuels que collectifs, de ce ralentissement de nos activités. » Et d’insister « qu’à cet effet, la SMFG s’engage à verser la totalité de la rémunération due aux employés durant cette période. »
Toujours à propos du personnel, « nous vous informons également, que des réunions ont déjà été organisées avec nos représentants syndicaux d’une part, et l’ensemble du personnel d’autre part, lors desquelles, nous avons eu à partager avec eux les informations qui vous sont transmises dans ce courrier », déclare la direction qui dit rester disponible ”…pour toute information complémentaire”.
Reste à savoir quelle sera la réaction du ministère des Mines et de la Géologie dont une mission dépêchée récemment sur le site du projet de la SMFG a dû permettre à la tutelle, étendue à la présidence de la République également saisie du sujet, d’avoir une réaction objectivement motivée.