
Il a souligné la nécessité d’imaginer des solutions pour assurer l’employabilité des jeunes, à travers la formation professionnelle, l’encadrement, l’entrepreneuriat et l’auto-emploi. « D’après les dernières statistiques, 91% des employés évoluent dans le secteur informel et le taux de sous-emploi s’élève à près de 31% », a-t-il ajouté, pointant du doigt le défi de l’adéquation entre la formation et l’emploi.
La ministre a détaillé les objectifs de la PNE, en accord avec la « Vision 2040 pour une Guinée émergente et prospère », ainsi que le « Programme de référence intérimaire » (PRI). « Cette politique vise notamment à renforcer les compétences et qualifications des jeunes et femmes grâce à une formation professionnelle adéquate, faciliter l’accès aux financements et fournir un accompagnement technique pour encourager la création de nouvelles entreprises », a-t-elle précisé.
La formalisation des activités économiques informelles et l’investissement dans les infrastructures de transport, d’énergie et de communication figurent également parmi les priorités de cette politique.
Mme Kaba a conclu en appelant à un engagement collectif et à une collaboration étroite entre tous les acteurs pour la mise en œuvre effective de la PNE. « Il est crucial que nous travaillions ensemble pour surmonter les innombrables défis et saisir les opportunités qui se présentent à nous », a-t-elle souligné.
L’atelier de validation de la PNE se poursuit demain, avec des sessions de travail dédiées à la finalisation de ce document stratégique essentiel pour l’avenir de l’emploi en Guinée.

